Modèle lettre de notification de licenciement pour faute grave

Dans des circonstances normales, le gestionnaire ou le superviseur et un représentant des ressources humaines tiendront la réunion de licenciement avec l`employé. Cette réunion pour mettre fin à l`employé pour cause devrait se produire dès que l`organisation a les informations, la documentation et la preuve nécessaires pour justifier le congédiement de l`employé. La lettre de résiliation résume ce qui a été dit lors de la réunion. Voici deux exemples de lettres aux employés dont l`emploi est résilié pour cause. Les exemples de lettre de terminaison suivants ne sont qu`un exemple. Adressez-vous à votre conseiller juridique avant d`envoyer un exemple de lettre de résiliation afin qu`il puisse le modifier pour qu`il s`adapte correctement à votre situation. Surtout si vous envisagez d`utiliser un exemple de lettre de résiliation pour cause. Il est recommandé que vous rechercheriez un avis juridique avant de mettre fin à un employé pour comprendre ses aspects juridiques et si l`employé aurait des motifs suffisants pour présenter une demande de licenciement injuste. Vous trouverez ci-dessous une version de notre modèle de lettre de résiliation d`employé que vous pouvez copier et coller, et des conseils sur la façon d`écrire une lettre pour mettre fin à un employé. La lettre doit inclure les renseignements suivants: inclus avec cette lettre de résiliation d`emploi est votre chèque de paie final. C`est un exemple de lettre de résiliation.

Télécharger le modèle de lettre de résiliation (compatible avec Google docs et Word Online) ou voir ci-dessous pour plus d`exemples. Bien qu`il n`y ait pas de règles précises concernant ce qui constitue une faute grossière, l`infraction doit être délibérée ou constituer une négligence grave, et devrait détruire la relation entre l`employeur et l`employé. Parmi les exemples de fautes graves, mentionnons le vol, la violence, la sécurité des autres employés et la violation d`une politique de drogue ou d`alcool. En raison de votre comportement mal rapporté en traitant avec nos clients et votre arrogance avec vos collègues de travail, nous avons subi de grandes pertes, et nos relations avec de nombreux clients ont également été touchés. Les lettres ou avertissements précédents n`ont rien changé dans votre personnage ou votre comportement, et c`est la raison pour laquelle nous sommes obligés d`écrire cette lettre de résiliation. Cette lettre de résiliation d`emploi est de vous informer que votre emploi avec la société Internet prendra fin le 29 octobre 2017.

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